Einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten – für uns eine Herzensangelegenheit. Wir sehen uns als Teil der Gemeinschaft und unterstützen nicht nur unsere Partner und Kunden, sondern auch gemeinnützige Vereine und Organisationen.
Wir möchten soziales Engagement honorieren. Mit unserer Spendenaktion „Mach’s Möglich“ fördern wir seit 2017 gemeinnützige Vereine und deren Projekte. Unabhängig davon unterstützen wir mit weiteren Spenden Menschen, die Hilfe benötigen.
Bei „Mach’s Möglich“ haben gemeinnützige Vereine die Chance auf eine Spende für ihr Herzensprojekt. Die deutschlandweite Spendenaktion haben wir bereits 2017 ins Leben gerufen. Auch 2023 konnten sich wieder 60 Vereine freuen: Die 10 bestplatzierten in 6 Kategorien erhielten jeweils eine Spende. Insgesamt wurden 51.000 € vergeben.
Der Angriff auf die Ukraine hat in uns große Betroffenheit ausgelöst. Gemeinsam mit unseren Schwestergesellschaften Canada Life Großbritannien und Irish Life haben wir 250.000 € an die Ukraine-Hilfe von UNICEF gespendet.
Auch unsere Mitarbeiter waren aktiv und haben insgesamt 145.000 € gespendet, die den Menschen in der Ukraine und den Geflüchteten zugutekamen.
Unmittelbar nach der Hochwasserkatastrophe im Sommer 2021 hat Canada Life 1 Mio. € an mehrere Hilfsorganisationen gespendet. Auch über ein Jahr nach der Flut wird vielerorts noch Hilfe benötigt.
Wir möchten weiterhin unterstützen: zum Beispiel mit dem Canada Life-Familientag im Wildfreigehege Hellenthal oder durch Spenden an den
Grevenbroicher Helfer mit Herz e. V.
, der beim Wiederaufbau tatkräftig mitanpackt. Des Weiteren unterstützen wir die Kindertageseinrichtung „Die Magische 12“ und die Astrid-Lindgren-Förderschule in Schleiden, die beide vom Hochwasser betroffen waren.
Im Sommer sorgte der Canada Life-Familientag für eine willkommene Abwechslung. Eingeladen waren neben ukrainischen Flüchtlingen auch Familien, die von der Flutkatastrophe 2021 betroffen waren. Fast 800 Besucher durften wir im Wildfreigehege Hellentahl begrüßen. Bei bestem Wetter und mit einem kleinen Rahmenprogramm konnten sie den Tag nutzen, um auf andere Gedanken zu kommen.
Unsere jährliche Mitarbeiterbefragung nehmen wir auch zum Anlass für eine Spende. 2021 haben wir die Lebensgemeinschaft Eichhof mit 6.000 € unterstützt. Auf dem Hof wohnen und arbeiten über 100 Menschen mit geistiger Behinderung in einer Gemeinschaft.
Bei unserer jährlichen Wunschbaum-Aktion können unsere Mitarbeiter in die Rolle des Weihnachtsmanns schlüpfen. Und so den Kindern der Bethanien Kinderdörfer in Eltville und Bergisch Gladbach einen Wunsch von ihrem Wunschzettel erfüllen.
Canada Life ist in Deutschland an 2 Standorten vertreten: in Köln und in Neu-Isenburg bei Frankfurt am Main. An beiden Standorten unterstützten wir 2022 lokale Projekte mit insgesamt 24.000 €. Zu den Spendenempfängern gehörten das Kinder- & Jugendhospiz Regenbogenland und das Kinderpalliativ-Team Südhessen , Helping Hands Cologne , Straßenengel e. V. Hanau , die Tafel Köln und Speisekammer Neu-Isenburg .
Das Gut Kremershof verbindet Tradition mit Moderne. Das Solawi Hofkollektiv hat hier ein Pilotprojekt der solidarischen Landwirtschaft gestartet. Entstanden ist ein nachhaltiger Begegnungsort, der zum Mitmachen und Nachdenken einlädt. Wir unterstützten das Projekt 2022 mit 10.000 €.
Sport hat in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert. Denn sportliche Aktivität unterstützt die Gesundheitsvorsorge und den Teamgeist. Ein wichtiger Grund für unsere Engagements im sportlichen Bereich.
Der SC Fortuna Köln wurde 1948 gegründet und spielt in der Regionalliga West. Bis zur Saison 2018/19 spielte der Verein noch in der 3. Liga. Beheimatet ist der SC Fortuna Köln im Kölner Südstadion. Unsere Niederlassung für Deutschland ist ebenfalls in Köln ansässig und so fühlen wir uns mit dem Verein regional verbunden. Seit 2015 machen wir uns stark für den Verein, der mit Herz und Seele spielt und die Jugendarbeit groß schreibt. Hier sind wir gerne mit dabei, denn Fußball verbindet.
Das PerspektivTeam des Olympiastützpunktes NRW/Rheinland tritt seit März 2020 als Canada Life PerspektivTeam auf. Im Team sind junge Athleten aus unterschiedlichen Sportarten, die alle ein großes Ziel vor Augen haben: die Teilnahme an olympischen und paralympischen Spielen. Dafür trainieren sie hart und neben dem Spitzensport bewältigen sie das normale Pensum in Schule, Ausbildung oder Beruf.
Das Team wurde 2012 mit dem Ziel ins Leben gerufen, die Wertschätzung von jungen Talenten zu fördern und zu steigern. Mit einer Reihe von Maßnahmen will es verhindern, dass junge Talente ihre Karriere beenden, bevor sie überhaupt begonnen hat. Dazu gehört beispielsweise, dass das Team die jungen Sportler bei Verträgen berät, sie finanziell fördert oder hilft, die sportlichen Leistungen zu optimieren. Es schafft Rahmenbedingungen, damit die jungen Menschen während und nach der Sportkarriere beruflich am Ball bleiben können.
Mit unserem Engagement können noch mehr junge Athletinnen und Athleten in das Canada Life PerspektivTeam aufgenommen und finanziell gefördert werden. Nachwuchsarbeit, Sport und die Unterstützung von Projekten in der Region rund um unseren Sitz in Köln sind für Canada Life wichtige Themen – diese vereint das PerspektivTeam in einem Projekt.
Wir freuen uns sehr, das Team auf dem Weg in den olympischen Kader zu unterstützen und wünschen jedem dafür viel Erfolg.
Zur Internetseite des Canada Life PerspektivTeam
Kanada ist nicht nur das Heimatland unserer Muttergesellschaft, sondern steht wie kein anderes Land für Eishockey. Deshalb schlägt unser Herz auch für den Eishockeysport. Einer der von Canada Life unterstützten Eishockeyvereine in Deutschland ist der sächsische Traditionsverein ETC Crimmitschau. Schon ab 3 Jahren können die Kinder beim ETC Crimmitschau spielerisch erste Kontakte auf dem Eis erleben. Später können sie auch in Richtung Leistungssport trainieren. Die Kinder und Jugendlichen fahren mit vereinseigenen Kleinbussen zu den Auswärtsspielen – unter anderem unterstützt von Canada Life.
Dank der Förderung durch Canada Life konnte der Verein in 2020 für den „kleinsten“ Nachwuchs eine neue Eishalle „Canada Life Kids-Arena“ errichten. Eishockey ist in Westsachsen sehr beliebt. Viele Kinder haben Eishockey als ihre Leidenschaft beim ETC Crimmitschau entdeckt. In der neuen Halle trainieren die Kinder optimal und entwickeln sich immer weiter. Sie können viele Werte aus dem Teamsport lernen und vielleicht werden sie auch später ein richtiger Profi. Die Canada Life Kids-Arena ist mit mordernster Technik und auch einem nachhaltigen Energiesystem ausgestattet. Mit der neuen Trainingshalle betreibt der Verein Eishockey auf höchstem Niveau und erfüllt damit auch die Regularien des Deutschen Eishockey-Bundes.
Die Starbulls Rosenheim blicken auf eine langjährige Vereinsgeschichte zurück und sind im Sportbereich Zuschauermagnet Nummer eins in der Region Oberbayern. Seine größten Erfolge feierte der Sportbund in den 1980er Jahren, als der Verein dreimal die deutsche Meisterschaft gewann. Derzeit spielen die Starbulls in der drittklassigen Oberliga Süd. Rosenheim ist im deutschen Eishockey vor allem auch für gute und konsequente Nachwuchsarbeit bekannt. Dafür engagiert sich Canada Life gerne.
Um sportlich im Leistungsbereich erfolgreich zu sein, bedarf es einiges an körperlichem, aber auch zeitlichem Einsatz. Das ist im Nachwuchsbereich nicht anders. Allerdings steht für die jungen Athletinnen & Athleten auch noch Schule auf dem Programm. Mit über 50 Wochenstunden ist das eine enorme Doppelbelastung.
Dr. Thomas Schramm rät im Interview zum Corona-Nachsorge-Gesundheitscheck. Als Facharzt für Innere Medizin, Kardiologie und Sportmedizin untersucht er auch die Nachwuchsleistungssportler des PerspektivTeam am Olympiastützpunkt NRW/Rheinland.
Seine hoffnungsvollsten Talente fördert der Olympiastützpunkt NRW/Rheinland im Canada Life PerspektivTeam, das wir seit 3 Jahren als Namensgeber begleiten und unterstützen. In diesem zweiten Beitrag stellen wir weitere Newcomer im Team vor, die Feuer und Flamme für ihren Traum einer Olympia-Teilnahme sind.
In einer sich schnell ändernden Welt ist es enorm wichtig, up to date zu sein und sich ständig weiterzuentwickeln. Dabei möchten wir unsere Geschäftspartner so gut es geht unterstützen. Und diejenigen, die auf einem guten Weg sind, Versicherungsvermittler zu werden, möchten wir fördern.
Kontinuierliche Weiterbildung ist als Qualitätsmerkmal und geschäftliche Grundlage für Makler und Mehrfachagenten unverzichtbar. Für Canada Life ist die fachliche Unterstützung der Vermittler vor Ort von großer Bedeutung. Deshalb engagieren wir uns von Anfang an als Gesellschafter der 2006 gegründeten gemeinnützigen Deutschen Makler Akademie und begleiten Makler und Mehrfachagenten bei ihrer Aus- und Weiterbildung. Die Deutsche Makler Akademie entwickelt ein praxisnahes und stets aktuelles Bildungsangebot, das von der Basisqualifikation über Fach-, Vertriebs- und Managementtrainings bis hin zur Spezialisierung zum zertifizierten Experten und als höchstem Abschluss dem „Staatlich geprüfte/n Versicherungs- und Finanzmakler/in (DMA)“ und Bachelor of Arts eine kontinuierliche Weiterbildung ermöglicht. Weitere Detailinformationen finden Sie hier.
Die Initiative „gut beraten“ der Verbände der Versicherungswirtschaft verfolgt das Ziel, den Berufsstand der Versicherungsvermittler weiter zu professionalisieren. Durch systematische Weiterbildung in Verbindung mit einem Punktesystem können Makler und Mehrfachagenten wichtiges Know-how sammeln, um ihre Kunden bedarfsgerecht zu beraten und nachhaltig zu betreuen. Canada Life bietet als akkreditierter Partner im Rahmen der Initiative „gut beraten“ kontinuierlich Weiterbildungen zu einem breiten Themenspektrum an. Unser aktuelles Veranstaltungsangebot finden Sie in der Terminübersicht. Mehr Informationen zur Initiative der Versicherungswirtschaft finden Sie hier.
Canada Life ist offizieller Förderer des Jungmakler Awards. Von Anfang an unterstützen wir diesen Wettbewerb und fördern damit den qualifizierten Nachwuchs innerhalb der Versicherungsbranche. Ziel ist es, erfolgreiche junge Vermittler für ihre Arbeit auszuzeichnen und gerade den jungen Fachkräften mehr Aufmerksamkeit zu schenken. Das sichert den Nachwuchs in der Branche und ist eine positive Maßnahme gegen den Fachkräftemangel. Davon profitiert auch Canada Life und engagiert sich daher gerne in diesem Wettbewerb.
Das Deutschlandstipendium wurde 2010 von der Bundesregierung ins Leben gerufen. Besonders qualifizierte Studienanfängerinnen und -anfänger sowie Studierende höherer Fachsemester und Masterstudierende erhalten monatlich eine finanzielle Unterstützung zur Finanzierung des Studiums. Sie wird jeweils zur Hälfte von privaten Förderern sowie dem Bund finanziert. Auch Canada Life investiert seit 2012 in die Zukunft junger Talente, damit sich mehr junge Menschen für eine Hochschulausbildung entscheiden und sich auf eine gute Ausbildung konzentrieren können – unabhängig von ihren ökonomischen Verhältnissen. Als Versicherungsgesellschaft liegt unser Fokus vor allem auf dem Nachwuchs unserer Branche, so dass wir einen Studenten aus dem Fachbereich Versicherungswirtschaft fördern. Mehr Infos zum Deutschlandstipendium finden Sie hier.
Als IHK-Ausbildungsbetrieb sorgen wir in Kooperation mit der IHK Offenbach für die Ausbildung qualifizierter Fachkräfte im Bereich Versicherungen und Finanzanlagen. Damit investieren wir in die Zukunft junger Menschen und ebnen zugleich den Weg für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Die Übernahme der Nachwuchskräfte in ein festes Arbeitsverhältnis streben wir an – denn schließlich haben sie während ihrer Ausbildung das Unternehmen und seine Strukturen bereits bestens kennengelernt sowie Arbeitsabläufe verinnerlicht.
Das IVW ist das größte spezifisch auf die Versicherungswirtschaft ausgerichtete Hochschulinstitut in Deutschland. Seine rund 1.200 Studentinnen und Studenten arbeiten auf einen Bachelor- oder Master-Abschluss Versicherungswesen hin, der sich konsequent an den Anforderungen der Versicherungswirtschaft orientiert. Canada Life engagiert sich als Fördermitglied des Vereins für die Ausbildung der Studierenden sowie die Lehre und Forschung des Instituts. Damit wollen auch wir einen wichtigen Beitrag leisten, um die Qualität der Fach- und Führungskräfte innerhalb unserer Branche zu sichern.
