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Geschäftsmann hört lächelnd seinem Gegenüber zu

Vorteile

Für wen eine gute Wahl?

Die gesetzliche Rentenversicherung kann vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung und der Einschnitte der letzten Jahre nur noch eine Grundversorgung darstellen.

Die CLE UK e. V. ist die richtige Wahl für Arbeitnehmer, die innerhalb der Beitragsbemessungsgrenzen Entgelt umwandeln und einen über die Beschränkungen der versicherungsförmigen Durchführungswege (z. B. Direktversicherung) hinausgehenden Versorgungsbedarf haben. In der Kombination aus Direktversicherung und Unterstützungskasse kann die staatliche Förderung verdoppelt werden. Arbeitnehmer mit Entgeltumwandlung können oberhalb der Beitragsbemessungsgrenzen das Bruttoentgelt unbegrenzt steuerfrei umwandeln.

Die CLE UK e. V. eignet sich auch für Gesellschafter-Geschäftsführer (GGF), die

Die Versorgung über die Unterstützungskasse bietet sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer eine Reihe von Vorteilen:

Vorteile für Arbeitgeber

  • Darstellung von Vollversorgungsmodellen
  • Nahezu unbegrenzter Dotierungsrahmen
  • Keine Bilanzberührung
  • Keine Nachfinanzierungsrisiken
  • Beiträge und Verwaltungshonorare sind von den Betriebsausgaben abzugsfähig
  • Minimaler Verwaltungsaufwand

Vorteile für Arbeitnehmer

  • Steuerfreie Beitragszahlung in nahezu unbegrenzter Höhe
  • Sozialversicherungsersparnis bei Entgeltumwandlung (bis 4 % der BBG zur gesetzlichen Rentenversicherung)
  • Lebenslange Altersrente mit optionaler Kapitalabfindungsmöglichkeit
  • Ausgleich auch hoher Versorgungslücken möglich
  • Keine Anrechnung auf Bürgergeld
  • Aufrechterhaltung der Anwartschaft bei vorzeitigem Ausscheiden, Sicherstellung der Leistung auch bei Insolvenz des Unternehmens
  • Jährliche Standinformation (Stand und Höhe der Versorgungsanwartschaft)